6月17日上午，宿松分公司在二楼会议室召开了2013年夏季客运工作动员会，分公司领导班子成员、全体行管人员参加了会议，分公司经理许长友主持会议。

    许长友经理就宿松分公司2013年上半年的生产经营情况进行了简要回顾，分析了工作中存在的问题，并对夏运工作进行了动员和部署。他指出，夏季客运量相对平时有一个高峰期，虽然只有短短十几天，但夏运工作的成效直接影响到分司全年经济指标完成的效果，希望全司员工从思想上要认识到位，全身心地投入到夏运工作中去。强调要把优质服务和责任落实相结合，针对夏运未成年乘客较多的特点，在大力倡导“温馨交通，微笑服务”的同时，执行《道条》管理规定，严把“三不进站、六不出站”关，杜绝违规事件的发生。安全管理工作要到位，行管人员在夏运期间取消双休日全天候休息，深入生产一线现场管理，尤其是GPS动态监管力度要加强。

    最后，许经理要求各部门要相互联动，上下一致，同心协力，克服一切困难，做好2013年夏运安全生产工作。

                      (宿松分公司  贺志坚 供稿)